14 мая 2026, 09:18
Мать ухаживает за одним ребёнком, отец — за другим. В этом случае пособие выплачивается каждому из родителей за соответствующего ребёнка.
При рождении двойни оба родителя (или другие родственники, опекуны) могут оформить отпуск по уходу за детьми и получать ежемесячное пособие. Это возможно в двух вариантах:
Мать ухаживает за одним ребёнком, отец — за другим. В этом случае пособие выплачивается каждому из родителей за соответствующего ребёнка.
Один из родителей (или другой родственник) оформляет отпуск сразу за двумя детьми. В этом случае пособие выплачивается в суммированном размере за обоих детей. При этом суммированный размер пособия не может превышать 100% среднего заработка застрахованного лица и не может быть меньше минимального размера пособия.
Некоторые важные нюансы:
Право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком имеют мать, отец, другие родственники или опекуны, которые фактически осуществляют уход за ребёнком, находятся в отпуске по уходу за ним или вышли на работу до достижения ребёнком 1,5 лет.
Для назначения пособия необходимо подать заявление в Социальный фонд России (СФР). Если уход осуществляется за двумя детьми, заявление подаётся отдельно на каждого ребёнка.
В заявлении о назначении пособия нужно точно указать, за каким ребёнком (фамилия, имя) будет осуществляться уход, а также степень родства по отношению к ребёнку.
Работодатель обязан направить в СФР необходимые сведения и документы в срок не позднее 3 рабочих дней со дня их получения.
Эти положения закреплены в Трудовом кодексе РФ (ст. 256), Федеральном законе от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», Федеральном законе от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и других нормативных актах.
Мать ухаживает за одним ребёнком, отец — за другим. В этом случае пособие выплачивается каждому из родителей за соответствующего ребёнка.
Один из родителей (или другой родственник) оформляет отпуск сразу за двумя детьми. В этом случае пособие выплачивается в суммированном размере за обоих детей. При этом суммированный размер пособия не может превышать 100% среднего заработка застрахованного лица и не может быть меньше минимального размера пособия.
Некоторые важные нюансы:
Право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком имеют мать, отец, другие родственники или опекуны, которые фактически осуществляют уход за ребёнком, находятся в отпуске по уходу за ним или вышли на работу до достижения ребёнком 1,5 лет.
Для назначения пособия необходимо подать заявление в Социальный фонд России (СФР). Если уход осуществляется за двумя детьми, заявление подаётся отдельно на каждого ребёнка.
В заявлении о назначении пособия нужно точно указать, за каким ребёнком (фамилия, имя) будет осуществляться уход, а также степень родства по отношению к ребёнку.
Работодатель обязан направить в СФР необходимые сведения и документы в срок не позднее 3 рабочих дней со дня их получения.
Эти положения закреплены в Трудовом кодексе РФ (ст. 256), Федеральном законе от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», Федеральном законе от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и других нормативных актах.